对公司的感受怎么写

要明确一点，对公司的感受是一个主观的评价，它取决于你的个人经历、价值观以及你对公司的期望，每个人的感受都可能不同，在写对公司的感受时，你可以从以下几个方面入手：

1、公司文化

公司的文化是影响员工感受的重要因素，你可以描述一下你所在公司的文化特点，比如注重团队合作、创新实践、或者注重细节和品质等，这些特点会让你感到舒适或者不适应，你可以从自己的角度出发，描述你对公司文化的看法和感受。

2、公司环境

公司环境也是影响员工感受的一个重要方面，你可以描述一下你所在公司的办公环境、设施以及工作氛围，如果你的公司环境优美、设施完善、工作氛围和谐，那么你可能对公司的感受会更加积极，相反，如果公司环境较差、设施落后、工作氛围紧张，那么你可能对公司的感受会更加消极。

3、公司发展

公司的发展状况也会对员工感受产生影响，你可以描述一下你所在公司的发展状况，比如公司的业务范围、市场份额、财务状况等，如果你的公司发展状况良好，那么你可能对公司的未来充满信心，对公司的感受也会更加积极，相反，如果公司发展状况不佳，那么你可能会对公司的未来感到担忧，对公司的感受也会更加消极。

4、公司员工

公司的员工是构成公司的主体，他们的行为和态度也会对员工感受产生影响，你可以描述一下你所在公司的员工特点，比如他们的专业素养、工作态度、团队合作能力等，如果你的公司员工表现出色，那么你可能对公司的整体表现感到满意，对公司的感受也会更加积极，相反，如果公司员工表现不佳，那么你可能会对公司的整体表现感到失望，对公司的感受也会更加消极。

5、公司领导

公司的领导是公司的决策者和领导者，他们的领导风格和决策会对员工感受产生重要影响，你可以描述一下你所在公司的领导特点，比如他们的领导风格、决策能力、沟通能力等，如果你的公司领导表现出色，那么你可能对公司的整体表现感到满意，对公司的感受也会更加积极，相反，如果公司领导表现不佳，那么你可能会对公司的整体表现感到失望，对公司的感受也会更加消极。

对公司的感受是一个综合的评价，它取决于你的个人经历、价值观以及你对公司的期望，在写对公司的感受时，你可以从以上几个方面入手，描述你对公司的看法和感受，你也可以结合公司的实际情况，具体描述你对公司的感受。