培训简讯怎么写

培训简讯的基本结构

简洁明了，能够概括培训的主题和目标。

2、日期：培训的具体时间。

3、地点：培训的地点和联系方式。

4、培训对象：参加培训的人员类型，如新员工、管理人员等。

5、培训内容：培训的主要课程和安排。

6、培训讲师：介绍讲师的资历和背景。

7、费用：培训的收费标准。

8、其他信息：如培训后的考核、证书颁发等。

培训简讯的写作要点

要简洁明了，能够吸引读者的注意力，可以使用一些吸引人的词汇或短语，如“专业培训”、“技能提升”等，要注意标题与内容的对应关系，确保读者能够准确理解培训的主题和目标。

2、日期、地点、培训对象、培训内容、培训讲师、费用和其他信息都是培训简讯中不可或缺的部分，在写作时，要确保这些信息准确、清晰、完整地呈现出来。

3、写作时要注意使用简洁明了的语言，避免使用过于复杂或晦涩难懂的词汇和句子，要注意使用标点符号和排版格式，确保简讯的排版整洁、美观。

4、在写作过程中，建议多次校对和修改，确保简讯的语言表达和内容呈现得更加准确和清晰。

培训简讯的范文参考

以下是一个新员工入职培训的简讯范文，供您参考：

新员工入职培训简讯

日期：2023年5月10日

地点：公司会议室

培训对象：新员工

公司文化、规章制度、团队协作等

培训讲师：人力资源部经理

费用：免费

亲爱的新同事们，欢迎来到我们的大家庭！为了让你们更好地融入公司文化、了解公司规章制度并提升团队协作能力，我们特别安排了一次新员工入职培训，本次培训将于5月10日在公司会议室举行，由人力资源部经理担任讲师，培训内容将围绕公司文化、规章制度、团队协作等方面展开，帮助你们快速适应公司环境并融入团队，此次培训不收取任何费用，我们期待与你们共同度过这个难忘的时刻！